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評委會評議現(xiàn)場
評委會點評泉州十佳年度雇主
【最佳年度雇主】
九牧王(中國)有限公司
評語———
牧心者,牧天下。正是在這樣的理念里,九牧王深信員工富則企業(yè)富,員工智則企業(yè)智,員工強則企業(yè)強。
從1994年第一次組織員工去武夷山旅游,當作一種獎勵,到現(xiàn)在每年全公司4000多名員工集體外出旅游已是一項基本福利。從關(guān)注員工的基本生活條件,到為員工提供計算機、英語等基礎(chǔ)培訓,再到通過系統(tǒng)考核、競聘上崗等為員工提供升遷空間,九牧王用每一個細節(jié)的關(guān)懷,為員工營造了一個溫馨的工作、學習和生活的家園。
過去3年中,該公司參與的社會公益和社會捐助項目資金總額為500萬,并為殘疾人和下崗職工提供就業(yè)機會,強調(diào)和重視承擔社會責任。特別引人矚目的是建立了優(yōu)秀的女工權(quán)益保護和福利制度,在對孕婦的關(guān)懷上,包括帶薪假期、工作強度減輕、班車接送、孕婦服發(fā)放等。
九牧王把企業(yè)喻為一片森林,而不論你是這片森林中的一棵大樹,還是一棵小草,都是企業(yè)生態(tài)鏈中不可或缺的一環(huán),因此九牧王在員工的團隊合作精神培養(yǎng)、企業(yè)與員工的溝通等多方面的著力,使企業(yè)具有良好的凝聚力。
【其他獲評年度雇主】
福建恒安集團
評語——
良好的社會公益形象、重勞動報酬、重人才選拔,凝聚了員工高程度的文化認同和情感認同,使恒安成為員工心目中“恒久、安穩(wěn)”發(fā)展的受尊敬企業(yè)。
在市場經(jīng)濟的境遇下,注重員工直接的經(jīng)濟利益,并保障員工正當而合法的權(quán)益與發(fā)展要求,尤其是對在職人員提出合理化建議的獎勵、員工的提升方面給予一種強烈的內(nèi)驅(qū)力,更為重要的是企業(yè)對殘疾人的特殊政策、對離職員工開歡送會等,使該企業(yè)具有深厚的人道情懷,這就很容易增加員工對企業(yè)的認同與歸屬感,是一個具有內(nèi)在魅力的企業(yè)。
七匹狼實業(yè)股份
有限公司
評語———
花園式工作環(huán)境,周到的員工服務(wù),暢通的溝通途徑,與完善的人才培訓選拔機制相得益彰,員工高程度的成長感和歸屬感,使七匹狼成為“最受尊敬企業(yè)”中的佼佼者。
小到每天專車接送員工子女上下學,大到為所有員工購買“五險”,甚至員工的任何訴求,只要合理,都能在公司的福利委員會得到實現(xiàn),七匹狼在為員工提供的最具競爭力待遇平臺,快樂工作平臺和精心設(shè)計的成長平臺上,讓員工盡情演繹著他們的智慧與豪情。
當前閱讀:泉州十佳年度雇主出爐 九牧王獲評最佳
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