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法國服裝零售商艾格業(yè)績下滑背后:靈魂人物離開

| | | | 2014-8-11 07:44

曾經(jīng),中國區(qū)業(yè)績對整個(gè)集團(tuán)貢獻(xiàn)巨大。然而,隨著大規(guī)模的人事變動(dòng)及品牌老化等問題的出現(xiàn),如今艾格在華業(yè)績已成為“拖累”。

  有著近百年歷史的法國服裝零售商艾格集團(tuán)在中國的業(yè)績連續(xù)下滑。

  曾經(jīng),中國區(qū)業(yè)績對整個(gè)集團(tuán)貢獻(xiàn)巨大。然而,隨著大規(guī)模的人事變動(dòng)及品牌老化等問題的出現(xiàn),如今艾格在華業(yè)績已成為“拖累”。

  變革已經(jīng)開始,但結(jié)果如何,現(xiàn)在下定論還為時(shí)尚早。

  業(yè)績拖后腿

  艾格服裝零售集團(tuán)7月發(fā)布的業(yè)績公告顯示,今年二季度中國區(qū)銷售額為0.69億歐元,跌幅5.6%,超出去年同期2.2%跌幅。

  與中國區(qū)數(shù)據(jù)形成鮮明對比的是,二季度整個(gè)集團(tuán)的銷售額為2.717億歐元高于去年同期的2.632億歐元,錄得3.2%的增長。其中,歐洲市場業(yè)績繼續(xù)增長至2.024億歐元,增幅為6.7%。

  “六千多萬的銷售額真的是太慘了,”王軍(化名)對新金融記者說。他是艾格中國曾經(jīng)的高管之一。

  雖然已經(jīng)離開多年,但“還經(jīng)常關(guān)注艾格,在那里的工作經(jīng)驗(yàn)對我的職業(yè)生涯有重要的作用!睋(jù)他回憶,在艾格最紅火的時(shí)候(1999年至2007年)“我們中國區(qū)的業(yè)績都是兩位數(shù)的增長,當(dāng)時(shí)法國的盈利能力并不是很強(qiáng),中國市場的發(fā)展彌補(bǔ)了歐洲的業(yè)績,但現(xiàn)在情況剛好相反!睂Υ耍踯姼械胶苓z憾。

  一直以來,中國市場在整個(gè)艾格集團(tuán)中的地位都很重要。1994年法國艾格集團(tuán)在中國設(shè)立全資分支企業(yè)上海英模特制衣有限公司(艾格中國),法籍華人劉巽坡于1995年在上海開出了第一家門店。截至2014年6月30日,艾格集團(tuán)在全球共有4246間分店,其中中國就有3083間。

  查閱艾格集團(tuán)歷年的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)也能看出,中國區(qū)的營業(yè)額占集團(tuán)總營業(yè)額的三分之一左右。在艾格總部官網(wǎng)上,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù)介紹也都是將中國區(qū)的情況單列出來進(jìn)行分析。

  2009年3月,73歲的艾格集團(tuán)創(chuàng)始人Pierre Pilchior在上海就曾公開對媒體表示:“中國服裝市場需求仍然很旺盛,我們會(huì)增加更多投資!痹谒闹,“中國市場非常大”。

  然而,3年之后,中國區(qū)的業(yè)務(wù)開始連續(xù)下滑,集團(tuán)也決定關(guān)閉在中國的部分店鋪以減少虧損。

  靈魂人物離開

  對艾格中國來說,其靈魂人物非法籍華人劉巽坡莫屬。從1995年在中國上海開出第一家店鋪,到2008年離職,在王軍看來,劉巽坡對艾格在中國曾經(jīng)的輝煌功不可沒。

  據(jù)王軍介紹,因?yàn)楹桶襁@個(gè)品牌的淵源,1995年劉巽坡拿了這個(gè)品牌來中國做。雖然當(dāng)時(shí)法國總部派了很多專家進(jìn)行指導(dǎo),涉及產(chǎn)品、零售管理、物流等方面,但劉巽坡仍然屬于靈魂人物。

  王軍在艾格最鼎盛的時(shí)期加入,供職將近4年,給他最大的感覺是“它是一個(gè)真正的零售公司,很多東西都不會(huì)受外界的影響!彼J(rèn)為這一點(diǎn)和劉巽坡對艾格發(fā)展方向的把控和對策略方面的堅(jiān)持是有關(guān)系的。

  當(dāng)時(shí)艾格的有些策略在行業(yè)里不是完全被認(rèn)同的,比如打折。雖然彼時(shí)整個(gè)市場的情況都不錯(cuò),但不同區(qū)域的產(chǎn)品在試銷性方面會(huì)受到限制!吧暇幾周的產(chǎn)品我們就會(huì)跟蹤關(guān)注,觀察它動(dòng)態(tài)的庫存周轉(zhuǎn)天數(shù),如果達(dá)不到預(yù)期,就會(huì)很快打折處理!

  王軍坦承,這樣快速打折的方式對品牌會(huì)有一定的傷害,但“艾格把整個(gè)供應(yīng)鏈上每個(gè)環(huán)節(jié)都控制得很好,那么在季末的時(shí)候就會(huì)很主動(dòng)!币虼,“那些年從實(shí)際的商業(yè)表現(xiàn)來看,不管是盈利還是季末庫存的數(shù)據(jù),艾格的商業(yè)表現(xiàn)還都是比較健康的!

  除了劉巽坡本人的戰(zhàn)略眼光,王軍更贊賞劉在艾格逐漸培養(yǎng)起來的一個(gè)執(zhí)行力很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)。據(jù)他回憶,這個(gè)團(tuán)隊(duì)基本都是中國人,“無論是后續(xù)在市場上發(fā)力的產(chǎn)品、物流要求,還是市場推廣和零售終端,都是這個(gè)團(tuán)隊(duì)在發(fā)揮作用!蓖踯娬J(rèn)為劉巽坡培養(yǎng)的這個(gè)團(tuán)隊(duì)對艾格品牌在中國的發(fā)展至關(guān)重要,也已經(jīng)完全“去法國化”了。

  經(jīng)過四五年的摸索和調(diào)整,“從1999年之后艾格在中國市場的業(yè)績開始增長,到2003年已經(jīng)上了一個(gè)規(guī)模,2003年之后的發(fā)展也比較順利!蓖踯娬f。

  變化起源于2007年的一次變故,王軍將其稱為“非正常的人事變動(dòng)”。至今媒體上也查不到任何有關(guān)這次事件的報(bào)道,因?yàn)椤氨还P(guān)了”。

  王軍不方便透露事情具體的細(xì)節(jié),他只表示,“涉及股權(quán)和管理權(quán)的變動(dòng),管理層出現(xiàn)一些糾紛,有公仇私怨,還牽扯一些其他公司,非常復(fù)雜!笨傊皩镜挠绊懞艽!

  至今,王軍仍堅(jiān)持認(rèn)為,如果當(dāng)初這件事情“大家都不要從那么私人的角度出發(fā),那后來艾格在中國的發(fā)展就不會(huì)那么被動(dòng)!闭劦竭@些,他表示遺憾。

  那次事件最直接的結(jié)果便是劉巽坡的離開。王軍介紹,交接的時(shí)候辦過一個(gè)針對供應(yīng)商和商場的內(nèi)部發(fā)布會(huì),他清楚地記得“地點(diǎn)在外灘18號(hào),總部董事長還表達(dá)了對劉巽坡的感謝!

  劉巽坡在2008年正式離開,此后中國區(qū)CEO由付辛擔(dān)任。

  王軍也是在那次人事變動(dòng)中主動(dòng)請辭的,同時(shí),1995年至1999年劉巽坡培養(yǎng)的團(tuán)隊(duì)中大部分人也選擇了離開!爱a(chǎn)品部的人相對穩(wěn)定一些,但是劉巽坡走后,整個(gè)做事的心態(tài)都不一樣了!

  對于在艾格幾年的工作經(jīng)歷,他表示感激,選擇離開雖然讓他覺得有些可惜,但他并不后悔,“留下來也不會(huì)有好結(jié)果,因?yàn)槟愀淖儾涣四莻(gè)現(xiàn)狀!

  在2007年付辛接手之后,艾格中國區(qū)的業(yè)績還是有一個(gè)向上發(fā)展的慣性,但去年艾格中國公司“建議”供應(yīng)商支付折扣的事件影響了艾格的品牌,“有的供應(yīng)商就離開了”。

  在王軍看來,雖然現(xiàn)在的市場不如十年前空間那么大,但事關(guān)公司利益的決定,決策者應(yīng)該看得長遠(yuǎn)。他認(rèn)為,近幾年,艾格在中國的品牌投入和市場投入還是增加的,但效果并不明顯。

  錯(cuò)失快時(shí)尚

  艾格1995年進(jìn)入中國市場的時(shí)候,整個(gè)中國的服裝零售行業(yè)還沒有形成規(guī)模和氣候。據(jù)王軍回憶,當(dāng)時(shí)有類似淑女屋的品牌,但沒有一個(gè)絕對火的服裝品牌。四五年之后,消費(fèi)者增加,整體外部環(huán)境向好,“那時(shí)中國本身服裝品牌選擇也不太多,有幾個(gè)品牌就能發(fā)展得不錯(cuò)!彼J(rèn)為,艾格開始在中國并沒有特別明確的定位,通過幾年的摸索才定位為淑女裝

  王軍表示,在他剛加入艾格的時(shí)候,會(huì)比較多地關(guān)注Esprit、Vero Moda、Only、淑女屋等類似品牌在各個(gè)商場銷售額的排名情況,“有時(shí)候它們超過我們,也有可能我們領(lǐng)先。”總之,那時(shí)大家互為競爭對手,“是一個(gè)良性的循環(huán)。”

  在鞋服行業(yè)獨(dú)立評(píng)論人馬崗眼中,艾格進(jìn)入中國時(shí)代表的是比較正宗的歐美時(shí)裝概念,“在中國市場上這種品牌還有稀缺性。”他對新金融記者介紹!暗髞肀人忻膰馄放贫歼M(jìn)入中國,能代替它的品牌越來越多,它的稀缺性就消失了!

  2005年前后,ZARA、H&M等國際快時(shí)尚品牌大舉進(jìn)入中國市場。實(shí)際上,劉巽坡對國際快時(shí)尚品牌的發(fā)力是早有預(yù)料的。

  “我最早知道ZARA也是他把哈佛的案例翻譯成中文給我們所有高管去看,告訴我們ZARA這個(gè)國際化的品牌做得多么成功!蓖踯娊榻B道。

  2006年,在上海電視臺(tái)《決策》欄目第七期“ZARA-快速變幻的時(shí)尚”中,劉巽坡和其他三位咨詢公司的專家一起被邀請為嘉賓暢談對ZARA的看法。當(dāng)時(shí)劉在節(jié)目中表示,“我們公司里面有專人,不停地看法國的雜志,英國的雜志,美國的雜志,網(wǎng)上看所有的信息……”

  而早在2004年的時(shí)候,“他就已經(jīng)敏銳地感覺到國際上的快時(shí)尚品牌會(huì)發(fā)力中國市場,對中國的零售業(yè)會(huì)有什么樣的沖擊,未來會(huì)面臨什么樣的挑戰(zhàn)。”王軍說。

  于是從2004年至2007年,艾格中國已經(jīng)做了些變動(dòng),在應(yīng)對快時(shí)尚方面“布了一些局”。具體到“內(nèi)部供應(yīng)鏈、產(chǎn)品以及整體的快速反應(yīng)機(jī)制!

  然而,2007年的高層變動(dòng)使得“我們之前做的一些準(zhǔn)備工作都被推翻了,所以并沒有很好地延續(xù)下去!

  2012年,當(dāng)艾格中國區(qū)CEO付辛被媒體問到,如何看待艾格這個(gè)品牌的時(shí)候,他如是說:“我認(rèn)為艾格是快時(shí)尚品牌,我理解的快時(shí)尚就是可以給消費(fèi)者提供最快的最新的時(shí)尚產(chǎn)品。我們了解顧客需求,可以以最快的速度提供選擇!

  此外,他還指出“我們可以同時(shí)做12個(gè)系列的新品,并以最短的時(shí)間上線,做快時(shí)尚需要整個(gè)公司的快速運(yùn)作,我們是真的快時(shí)尚,因?yàn)槲覀冇羞@樣的內(nèi)部系統(tǒng)可以支持做到這一點(diǎn)!

  但是在消費(fèi)者心中,現(xiàn)在的艾格離快時(shí)尚還有一定距離!鞍癫凰憧鞎r(shí)尚吧,上貨也沒有ZARA那么快,款式也沒那么新穎,以前上大學(xué)的時(shí)候買過,現(xiàn)在逛優(yōu)衣庫、ZARA比較多!币晃80后消費(fèi)者對新金融記者說。

  在馬崗看來,目前的艾格并不能和快時(shí)尚畫等號(hào)。“應(yīng)該盡快去迎合現(xiàn)在年輕人的穿著習(xí)慣去做產(chǎn)品和市場營銷的變化。”

  重組結(jié)果未知

  艾格中國區(qū)銷售的下滑是從2013年開始的,其在財(cái)報(bào)中指出,在產(chǎn)品和商業(yè)模式上都遇到困難。對此,幾個(gè)月前,艾格開始了業(yè)務(wù)重組方案。一方面,集團(tuán)希望通過加速過季商品庫存的清理,降低人員成本和對營銷架構(gòu)進(jìn)行地域化調(diào)整以達(dá)到2014年中國區(qū)收入停止下滑的目標(biāo)。另一方面,零售網(wǎng)絡(luò)、產(chǎn)品供應(yīng)和銷售通路也成為其在中國業(yè)務(wù)的改革要點(diǎn)。

  據(jù)了解,艾格上半年已在中國市場關(guān)店88家,同時(shí)在購物中心開設(shè)獨(dú)立門店。此外,艾格的產(chǎn)品設(shè)計(jì)歐美化,并更大規(guī)模地分銷內(nèi)衣系列。

  對于未來的調(diào)整方向,艾格指出,未來需要順應(yīng)中國市場的消費(fèi)多樣性,減少折扣率以及在一個(gè)新的品牌平臺(tái)商運(yùn)營,這個(gè)平臺(tái)要強(qiáng)調(diào)艾格法國品牌的根基以及適應(yīng)中國消費(fèi)者的品位需求。

  雖然艾格中國市場第二季度銷售額跌幅已從去年同期的2.2%擴(kuò)大到5.6%,但與一季度的銷售跌幅15.2%相比已有所放緩。艾格集團(tuán)將此歸功于一系列的業(yè)務(wù)重組和改革計(jì)劃。

  但在馬崗看來,艾格目前關(guān)店等相關(guān)措施能夠解決個(gè)別店鋪業(yè)績不振帶來的虧損問題,但這并不足以支撐起未來有個(gè)良好健康的發(fā)展,“因?yàn)檎嬲o它壓力的不是一兩個(gè)店鋪,而是整體趨勢不好以及來自競爭對手的壓力!

  對此,王軍也表示贊同。他認(rèn)為,現(xiàn)在企業(yè)都用關(guān)店、改變產(chǎn)品結(jié)構(gòu)等方式來進(jìn)行重組或自救,但并不是每個(gè)這么做的企業(yè)都成功了。他坦承,艾格旗下E&Joy品牌的嘗試是有可圈可點(diǎn)的地方,但是“如果整個(gè)公司運(yùn)營的決策大方向有問題的話,局部的表現(xiàn)不會(huì)對整個(gè)公司目前的狀況有太大的幫助。”

  他對于目前的重組并不看好,“因?yàn)闆]有從管理層看到核心的改變!

  更重要的是,“國內(nèi)市場大趨勢不太好,行業(yè)本身處于一個(gè)溫和增長期,這樣的情況下,任何企業(yè)都不會(huì)有太大的機(jī)會(huì)!币虼,馬崗也認(rèn)為,未來艾格如果沒有大的策略來改變現(xiàn)狀的話,短期內(nèi)止跌不太現(xiàn)實(shí)。

  “要不就轉(zhuǎn)好,要不就往下走加劇惡化,市場最終會(huì)兩極分化!彼f。

  新金融記者針對艾格在華的發(fā)展情況,目前業(yè)績下滑以及未來業(yè)務(wù)改變等相關(guān)問題向艾格方面進(jìn)行了解和核實(shí),截至記者發(fā)稿時(shí)未得到回復(fù)。

ETAM艾格 ETAM艾格 [ 品牌中心 ]

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